第(3/3)页

    “可摸查之后呢？统一的解决办法怎么找？你有把握能解决？”

    戴博艺问出了他最大的担心。

    杨贵平更加的慎重。

    他也知道，他的这一想法确实有点吓人，但他找不到更好的办法。

    他知道，当他一坐上国资办专职副主任这个位置时，湘水县一堆的烫手山芋就已经到了他手里。

    在这种情况下，他要么就当一个堵漏专家，哪里出了问题就在哪里堵一下，安安稳稳地过上一两年再换个位置，再把这些烫手的山芋甩给别人。要么就大刀阔斧地来一下，成了就是巨大的政绩，败了就东山再起。

    前一种方式自然不是杨贵平想要的。

    那就只有大刀阔斧来大动作！

    杨贵平就这么被逼出来了，他开始站在一个新的高度来考虑问题。

    “具体的办法我暂时无法保证，不过思路是有的。”

    “在我看来，一家亏损企业是否可以通过改革来挽救，首先就需要找亏损的原因。”

    “挽救一个企业的方法无非是三种，一是开源，二是节流，三是甩包袱，如果这三种方法都不能解决，那这样的企业就长痛不如短痛，干脆让其倒闭来止损，好让政府把精力投入到其它有救的企业。”

    ……

    杨贵平侃侃而谈，第一次在戴博艺面前显示出了他的果敢。

    戴博艺被吓了一跳。

    其实大家都知道，在资源有限的情况下，有些企业确实已经到了无法挽救的边缘，但不到迫不得已的情况下，没有几个领导敢来下这么大的决心，毕竟那事关一大批国企职工的前途和生存问题。

    包括戴博艺在内，他也很难下定这样的决心。

    难道真的被逼到了这一地步？

    “能说说具体的思路吗？”

    对于杨贵平的激情，戴博艺并没有粗暴反对，而是想更深入地了解，来看看这么做的可能性和必要性。

    这真的是一盘大活棋吗？


    第(3/3)页